スタッフ募集

ケイズ歯科・矯正歯科クリニック　到津の特徴と
こだわりを紹介します！

１～Always Smile and Be Happy～　笑顔を大切にする職場

私達の仕事は、患者様を笑顔にすることです。ですので、まずは私たち自身が笑顔を大切にしています。そのため、いつも院内はメンバーと患者様の笑顔で溢れています。
患者様とうわべだけの関係ではなく、人と人との温かい関わり合いを求める方にはいい職場だと思います。

２チームワークを大切にしています

この仕事は、チームワークが欠かせません。私たちは、普段のコミュニケーションや、メンバー同士の理解を大切にしています。人間関係が悪い医院では、働きたくないですよね？また、雰囲気が悪いと仕事がつまらないだけではなく、患者様にも嫌な雰囲気が伝わってしまいます。そのことを、全員が理解して、働きやすい雰囲気をみんなで創り出しています。当院では約束事として、愚痴・不平・不満・陰口はお互いにしないようにしています。当院の自慢の1つであるチームワークを、ぜひ見学時に感じてください！

３歯を守るために、歯への「価値観」を高める

歯科医院での治療だけでは、患者様のお口を長期にわたって守ることはできません。患者様の協力がどうしても必要になります。そのため、当院では患者様へのカウンセリング・情報提供を治療と同じレベルで大切なものと位置付けています。また、より良質で精密な治療を行うことは、歯を長持ちさせることにつながります。良い治療を提供し続けるには、チームとして常に向上し続けることが大切です。その意識を全員で持ち、練習や勉強を積極的に行っています。

４医院を良くするための取り組み

それを院長ひとりが考えて、「あれをやれ、これをやれ」といった仕事をやりたいと思いますか？やりたくないですよね。どうせ、仕事をするのであれば、自分で考えて、自分で行動する方が良いと思いませんか？

当医院のスタッフは、そういう気持ちを持って仕事をしているので、忙しいにも関わらず、生き生きと働いてくれているのだと思います。きっと、そういう意識で仕事をすることが、やりがいにつながるのだと思います。その結果、医院を良くする提案や取り組みを全員で積極的に考え、意見交換ができる風通しの良い雰囲気となっています。

新卒でも中途でも、
安心して成長できるシステム

１研修カリキュラムでのステップアップ方式！

基本的な歯科知識から診療準備、歯科医師のサポートの方法など、歯科のプロフェッショナルとなるために必要な知識・スキルを覚えられるように研修カリキュラムを用意しています。また、スムーズに成長するためのカリキュラムにより、無理なく診療に入ることができます。もちろん、最初は練習をすることが必要ですが、先輩スタッフがカリキュラムの進捗確認や練習のサポートをしますので安心して下さい。

２チームサポート！

先輩が新人メンバーに対して、教育担当としてサポートします。その他、クリニックにいる全てのスタッフに相談できる環境、個別ミーティングと全体ミーティングを通して、スタッフ全員で様々な悩みや問題解決に取り組んでいます。

３セミナー・学会参加補助制度

さらにスキルアップしたい方には、様々なセミナー参加のサポートシステムがあります。成長したいという方にとっては、とっても有用なシステムです。

各職種の募集要項

歯科衛生士

詳細はこちら

歯科助手

現在募集しておりません。

歯科医師

詳細はこちら